КИЇВСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД  	

Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
14 липня 2026 року справа №320/15583/23

Суддя Київського окружного адміністративного суду Терлецька О.О., розглянувши порядку письмового провадження адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до ІНФОРМАЦІЯ_1 про визнання протиправною бездіяльність,
в с т а н о в и в:
До Київського окружного адміністративного суду звернувся ОСОБА_1 з позовом до ІНФОРМАЦІЯ_1 в якому просить суд:
1. Визнати протиправною відмову відповідача - ІНФОРМАЦІЯ_1 у наданні ОСОБА_1 інформації та довідок про грошове забезпечення для перерахунку пенсії виходячи зі зміни (збільшення) розміру посадового окладу та окладу за військовим званням, обчислених шляхом множення розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня календарного року (але не менше 50 відсотків розміру мінімальної заробітної плати, встановленого законом на 1 січня календарного року), на відповідний тарифний коефіцієнт згідно з додатками 1, 14 постанови Кабінету Міністрів України від 30 серпня 2017 року № 704 «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб».
2. Зобов`язати ІНФОРМАЦІЯ_2 скласти та надати до Головного управління Пенсійного фонду України в місті Києві оновлену довідку про розмір грошового забезпечення для відповідної ОСОБА_1 (особово - пенсійна справа ФА - НОМЕР_1 ) посади військовослужбовця станом на 1 березня 2018 року, виходячи з підвищення посадового окладу, окладу за військовим званням обчислених шляхом множення розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня 2018 року (але не менш 50 відсотків розміру мінімальної заробітної плати, встановленої Законом України «Про державний бюджет України») на відповідні тарифні коефіцієнти та включенням до довідки основних і додаткових видів грошового забезпечення, обчислених відповідно до п. 4, додатків 1, 14, 16 постанови Кабінету Міністрів України від 30 серпня 2017 року № 704 «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» та рішеннями міністра оборони України від 29.01.2018 року № 248/3/9/1/2204, від 04.04.2018 року №248/1739 за формою додатку 2 до Порядку проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 13 лютого 2008 року № 45, що враховуються для перерахунку та виплати пенсії позивачу - з 1 січня 2018 року.
3. Зобов`язати ІНФОРМАЦІЯ_2 підготувати та надати Головного управління Пенсійного фонду України в місті Києві довідки про розмір грошового забезпечення станом на 01 січня календарного року для перерахунку пенсії ОСОБА_1 (особово - пенсійна справа ФА 123544) з урахуванням розмірів посадового окладу та окладу за військовим званням, надбави за вислугу років, додаткових видів грошового забезпечення (надбавки не менш 65% від посадового окладу та окладу за військовим званням за особливості проходження служби, надбавки 20% від посадового окладу за роботу в умовах режимних обмежень, премії не менш 35% посадового окладу), обчислених згідно з пунктом 4 та додатками 1,14,16 постанови Кабінету Міністрів України «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» від 30 серпня 2017 року №704 шляхом множення розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб (але не менше 50 відсотків розміру мінімальної заробітної плати), встановленого законом на 01 січня поточного 2019 року, на 01 січня поточного 2020 року, на 01 січня поточного 2021 року, на 01 січня поточного 2022 року, на 01 січня поточного 2023 року і надалі станом на 01 січня поточного календарного року на відповідний тарифний коефіцієнт за формою додатку 2 Порядку проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 13 лютого 2008 року № 45 в редакції до внесення змін постановою Кабінету Міністрів України № 103 - для перерахунку пенсії починаючи з січня 2019 року.
4. Зобов`язати ІНФОРМАЦІЯ_2 провести обчислення грошового забезпечення для перерахунку пенсії ОСОБА_1 (особово - пенсійна справа ФА - 123544, РНОКПП НОМЕР_2 ) у 2023 році відповідно до пункту 4 та додатків 1,14,16 постанови Кабінету Міністрів України «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» від 30 серпня 2017 року №704 та рішення міністра оборони України від 28.12.2018 року №248/9240 з урахуванням розмірів посадового окладу та окладу за військовим званням, визначених шляхом множення розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом в календарному 2023 році (але не менше 50 відсотків розміру мінімальної заробітної плати, встановленого законом на 01 січня 2023 поточного календарного року, і надалі станом на 01 січня календарного року, на відповідний тарифний коефіцієнт та надати до Головного управління Пенсійного фонду України в місті Києві довідку за формою, передбаченою додатком 2 Порядку проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 13 лютого 2008 року № 45 з повною інформацією про включення основних та додаткових видів грошового забезпечення з урахуванням додаткових видів грошового забезпечення: надбавки за особливості проходження служби (не менш 65% від посадового окладу, окладу за військовим званням, надбавки за вислугу років); надбавки за роботу в умовах режимних обмежень (20% від посадового окладу) та премії (не менш 35% посадового окладу).
Позивач обґрунтовує свою позицію тим, що Постановою Шостого апеляційного адміністративного суду від 29.01.2020 року у справі № 826/6453/18 було скасовано пункт 6 Постанови № 103 яким вносились зміни і до п. 4 Постанови № 704.
Від відповідача надійшов відзив в якому він посилається на постанову Верховного суду від 11.02.2021 року в справі № 240/11052/19 в якій зазначено, що мінімальна заробітна плата не застосовується, як розрахункова величина для визначення посадових окладів.
Також відповідач зазначає, що постановою Кабінету Міністрів України від 12.05.2023 року № 481 визначено, що розміри посадових окладів, окладів за військовими (спеціальними) званнями військовослужбовців, осіб рядового та начальницького складу та деяких інших осіб розраховуються виходячи з розміру 1762 гривні.
У відповіді на відзив позивач підримав заявлені вимоги.
Дослідивши обставини справи судом було встановлено наступне.
Звернення позивача з позовом до суду було зумовлено відмовою відповідача підготувати та надати довідку про розмір грошового забезпечення станом на 01.03.2018, 01.04.2019, 01.01.2020, 01.01.2021, 01.01.2022, 01.01.2023. 
Відмову аргументував тим, що довідка про розмір грошового забезпечення видається лише за поданням списків ГУ ПФУ в м. Києві, а також постановою Кабінету Міністрів України від 12.05.2023 року № 481 якою визначено, що розміри посадових окладів, окладів за військовими (спеціальними) званнями військовослужбовців, осіб рядового та начальницького складу та деяких інших осіб розраховуються виходячи з розміру 1762 гривні.
Правова позиція суд
Умови, норми і порядок пенсійного забезпечення громадян України із числа осіб, які перебували, зокрема, на військовій службі, визначає Закон №2262-ХІІ. Цим Законом держава гарантує гідне пенсійне забезпечення осіб, які мають право на пенсію, шляхом встановлення їм пенсій не нижче прожиткового мінімуму, визначеного законом, перерахунок призначених пенсій у зв`язку із збільшенням рівня грошового забезпечення, надання передбачених законодавством державних соціальних гарантій, вжиття на державному рівні заходів, спрямованих на їх соціальний захист
Правовою основою для реалізації гарантії перерахунку призначених пенсій у зв`язку зі збільшенням рівня грошового забезпечення діючих військовослужбовців, є положення ч.3 ст.43 та ч.4 ст.63 Закону №2262-XII
Ч. 2 ст.19 Конституції України встановлено, що органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.
Відповідно до ч.5 ст.17 Конституції України держава забезпечує соціальний захист громадян України, які перебувають на службі у Збройних Силах України та в інших військових формуваннях, а також членів їхніх сімей
Постановою №704 встановлено тарифну сітку розрядів і коефіцієнтів посадових окладів військовослужбовців з числа осіб рядового, сержантського і старшинського складу, офіцерського складу (крім військовослужбовців строкової військової служби), осіб рядового і начальницького складу.
Станом на 01.03.2018 п.4 постанови №704 визначав, що при обчисленні розмірів посадових окладів, окладів за військовими (спеціальними) званнями військовослужбовців, осіб рядового та начальницького складу використовується такий показник як розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня 2018 року
Разом з цим, Кабінет Міністрів України не уповноважений та не вправі установлювати розрахункову величину для визначення посадових окладів із застосуванням прожиткового мінімуму для працездатних осіб, який не відповідає нормативно-правовому акту вищої юридичної сили. Прожитковий мінімум щороку затверджується Верховною Радою України в законі про Державний бюджет України на відповідний рік.
П.8 Прикінцевих положень Закону України від 23.11.2018 № 2629-VIII “Про Державний бюджет України на 2019 рік” було установлено, що у 2019 році для визначення посадових окладів, заробітної плати, грошового забезпечення працівників державних органів як розрахункова величина застосовується прожитковий мінімум для працездатних осіб, встановлений на 1 січня 2018 року. У свою чергу, Закон України від 14.11.2019 № 294-IX “Про Державний бюджет України на 2020 рік” (далі - Закон № 294-IX) та Закон № 1082-IX застережень щодо застосування прожиткового мінімуму для працездатних осіб станом на 01.01.2018 як розрахункової величини для визначення, зокрема грошового забезпечення, на 2020 та 2021 роки -- не містять.
Тобто, положення п.4 постанови №704 в частині визначення розрахунковою величиною для визначення розмірів посадових окладів, розрахованих згідно з постановою № 704, прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня 2018 року з набранням чинності 01.01.2020 Закону № 294-IX почали входили в суперечність із актом вищої юридичної сили.
Відповідно до ст.7 КАС України суд вирішує справи відповідно до Конституції та законів України, а також міжнародних договорів, згода на обов`язковість яких надана Верховною Радою України. Суд застосовує інші правові акти, прийняті відповідним органом на підставі, у межах повноважень та у спосіб, визначені Конституцією та законами України. У разі невідповідності правового акта Конституції України, закону України, міжнародному договору, згода на обов`язковість якого надана Верховною Радою України, або іншому правовому акту суд застосовує правовий акт, який має вищу юридичну силу, або положення відповідного міжнародного договору України.
Верховний Суд неодноразово наголошував, що суди не повинні застосовувати положення нормативно-правових актів, які не відповідають Конституції та законам України, незалежно від того, чи оскаржувались такі акти в судовому порядку та чи є вони чинними на момент розгляду справи, тобто згідно з правовою позицією Верховного Суду такі правові акти (як закони, так і підзаконні акти) не можуть застосовуватися навіть у випадках, коли вони є чинними (постанови від 12.03.2019 у справі № 913/204/18, від 10.03.2020 у справі № 160/1088/19).
З 01.01.2020 положення п.4 постанови №704 в частині визначення розрахунковою величиною для визначення посадових окладів прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня 2018 року не відповідає правовим актам вищої юридичної сили, згідно із якими прожитковий мінімум як базовий державний стандарт був змінений законодавцем на відповідний рік, у тому числі для визначення посадових окладів, заробітної плати, грошового забезпечення працівників державних органів, до спірних правовідносин підлягає застосуванню п.4 постанови №704 в частині, що не суперечить нормативно-правовому акту, який має вищу юридичну силу - Закону №1082-ІХ із використанням для визначення розміру посадового окладу, окладу за військовим (спеціальним) званням розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня календарного року (через його збільшення на відповідний рік). Аналогічна позиція викладена у постанові Верховного Суду від 02.08.2022 по справі № 440/6017/21.
Питання щодо подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України № 2262-ХІІ, крім пенсій військовослужбовцям строкової служби та членам їх сімей, врегульовано Порядком подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб", затвердженим постановою правління Пенсійного фонду України від 30.01.2007 № 3-1 (далі - Порядок № 3-1), пунктом 23 якого передбачено, що перерахунок раніше призначених пенсій проводиться органами, що призначають пенсії, в порядку, установленому статтею 63 Закону України №2262-ХІІ. Пенсіонери подають органам, що призначають пенсії, додаткові документи, які дають право на підвищення пенсії.
Згідно з пунктом 24 Порядку № 3-1 про виникнення підстав для проведення перерахунку пенсій згідно зі статтею 63 Закону України №2262-ХІІ уповноважені структурні підрозділи зобов`язані у п`ятиденний строк після прийняття відповідного нормативно-правового акта, на підставі якого змінюється хоча б один з видів грошового забезпечення для відповідних категорій осіб, або у зв`язку з уведенням для зазначених категорій військовослужбовців нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій у розмірах, встановлених законодавством, повідомити про це орган, що призначає пенсії.
З вищевикладеного випливає, що перерахунок пенсії відбувається на підставі документів, які дають право на підвищення пенсії (таким документом є довідка). Враховуючи, що документи які дають право на підвищення пенсії до Пенсійного фонду подаються пенсіонером, то і право на отримання таких документів має пенсіонер 
Органи, що призначають пенсії, протягом п`яти робочих днів після надходження такого повідомлення подають до відповідних уповноважених структурних підрозділів списки осіб, яким необхідно провести перерахунок пенсії (додаток 5).
Зміни внесені до Постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 р. №704 "Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб" постановою Кабінету Міністрів України від 12.05.2023 року №481, якою визначено, що розміри посадових окладів, окладів за військовими (спеціальними) званнями військовослужбовців, осіб рядового та начальницького складу та деяких інших осіб розраховуються виходячи з розміру 1762 гривні не можуть бути підставою для відмови в задоволенні позовних вимог, оскільки позивач просить довідку станом на 01.02.2023 року, коли чинною був п.4 Постанови №704 яким визначено, що посадові оклади розраховуються в залежності від розміру прожиткового мінімуму станом на 01 січня відповідного року.
Відповідно до ст.58 Конституції України Закони та інші нормативно-правові акти не мають зворотної дії в часі, крім випадків, коли вони пом`якшують або скасовують відповідальність особи.
Щодо врахування Окремого доручення Міністра оборони України №2683 від 01.02.2023, рішення міністра оборони України від 29.01.2018 року № 248/3/9/1/2204, від 04.04.2018 року №248/1739, рішення міністра оборони України № 248/9240 від 28.12.2018 року для проведення перерахунку основного розміру пенсії позивача.
Рішення Міністра оборони України у формі окремого доручення, адресоване керівникам військових формувань, які входять складу Збройних Сил України, системи Міністерства оборони України, є розпорядчим актом, прийняття якого було зумовлене введенням в Україні воєнного сану Указом Президента України від 24.02.2022 № 64 “Про введення воєнного стану в Україні”, та метою якого, є належна та своєчасна виплата у 2023 році грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та Державної спеціальної служби транспорту, категорії яких чітко визначено в додатках до цього документу Міністра оборони України та не є рішенням Кабінету Міністрів України про зміну розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення або про введення нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення та премій, із прийняттям якого пов`язаний обов`язок відповідача оформити нову довідку про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії.
Зазначені рішення є відомчим, внутрішнім документом, який носить тимчасовий характер, не містить нормативно-правових приписів та не породжує будь-яких правових підстав для проведення перерахунку пенсій.
Аналогічний висновок зробила Велика Палата Верховного Суду у постанові від 13.05.2020 у справі № 592/5164/16-а та Верховний Суд в постанові від 11 червня 2024 року в справі № 520/17087/23.
Враховуючи вищевикладене, адміністративний позов підлягає задоволенню частково.
Відповідно до ст.5 КАС України Кожна особа має право в порядку, встановленому цим Кодексом, звернутися до адміністративного суду, якщо вважає, що рішенням, дією чи бездіяльністю суб`єкта владних повноважень порушені її права, свободи або законні інтереси, і просити про їх захист.
Ефективний спосіб захисту прав, свобод та інтересів позивача повинно бути здійснено шляхом визнання дій ІНФОРМАЦІЯ_3 , щодо відмови у підготовці і наданні довідки про розмір грошового забезпечення -- протиправною, та зобов`язати підготувати і надати довідки про розмір грошового забезпечення позивача станом на 01.01.2020, 01.01.2021, 01.01.2022, 01.01.2023 року.
Відповідно до ч. 1 ст. 132 КАС України до судових витрат належить судовий збір. Позивачем було сплачено судовий збір у розмірі 1073,60 грн, що підтверджується відповідною квитанцією.
Відповідно до ч. 3 ст. 139 КАС України при частковому задоволенні позову судові витрати покладаються на обидві сторони пропорційно до розміру задоволених позовних вимог. При цьому суд не включає до складу судових витрат, які підлягають розподілу між сторонами, витрати суб`єкта владних повноважень на правничу допомогу адвоката та сплату судового збору.
Таким чином, стягненню підлягає сума судового збору в розмірі 536,80 грн.
Керуючись статтями 9, 14, 73, 74, 75, 76, 77, 78, 90, 143, 242- 246, 250, 255 Кодексу адміністративного судочинства України, суд
в и р і ш и в:
1. Позовні вимоги задовольнити частково.
2. Визнати протиправною відмову відповідача - ІНФОРМАЦІЯ_1 у наданні ОСОБА_1 інформації та довідок про грошове забезпечення для перерахунку пенсії виходячи зі зміни (збільшення) розміру посадового окладу та окладу за військовим званням, обчислених шляхом множення розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня календарного року (але не менше 50 відсотків розміру мінімальної заробітної плати, встановленого законом на 1 січня календарного року), на відповідний тарифний коефіцієнт згідно з додатками 1, 14 постанови Кабінету Міністрів України від 30 серпня 2017 року № 704 «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб».
3. Зобов`язати ІНФОРМАЦІЯ_2 підготувати та надати Головного управління Пенсійного фонду України в місті Києві довідки про розмір грошового забезпечення станом на 01 січня календарного року для перерахунку пенсії ОСОБА_1 (особово - пенсійна справа ФА 123544) з урахуванням розмірів посадового окладу та окладу за військовим званням, надбави за вислугу років, додаткових видів грошового забезпечення (надбавки не менш 65% від посадового окладу та окладу за військовим званням за особливості проходження служби, надбавки 20% від посадового окладу за роботу в умовах режимних обмежень, премії не менш 35% посадового окладу), обчислених згідно з пунктом 4 та додатками 1,14,16 постанови Кабінету Міністрів України «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» від 30 серпня 2017 року №704 шляхом множення розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб (але не менше 50 відсотків розміру мінімальної заробітної плати), встановленого законом на 01 січня 2020 року, на 01 січня 2021 року, на 01 січня 2022 року, на 01 січня 2023 року на відповідний тарифний коефіцієнт за формою додатку 2 Порядку проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 13 лютого 2008 року № 45 в редакції до внесення змін постановою Кабінету Міністрів України № 103 - для перерахунку пенсії починаючи з січня 2019 року.
4. В іншій частині позовних вимог відмовити.
5. Стягнути з ІНФОРМАЦІЯ_1 на користь ОСОБА_1 (РНОКПП НОМЕР_2 ) витрати зі сплати судового збору в розмірі 536 (п`ятьсот тридцять шість) гривень 80 (вісімдесят) копійок.

Рішення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті апеляційного провадження чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду. Апеляційна скарга на рішення суду подається до Шостого апеляційного адміністративного суду протягом тридцяти днів з дня складення повного тексту рішення.

Суддя Терлецька О.О.