ТРЕТІЙ АПЕЛЯЦІЙНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
П О С Т А Н О В А
і м е н е м У к р а ї н и

11 травня 2026 року 	м. Дніпро	справа № 280/7327/25	

Третій апеляційний адміністративний суд 
у складі колегії суддів: головуючого - судді Чабаненко С.В. (доповідач),
суддів: Юрко І.В., Білак С.В., 
розглянувши у порядку письмового провадження в м. Дніпро апеляційну скаргу Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області на рішення Запорізького окружного адміністративного суду від 27 жовтня 2025 року в адміністративній справі №280/7327/25 за позовом ОСОБА_1 до Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області про визнання дій протиправними та зобов`язання вчинити певні дії,-
ВСТАНОВИВ:
ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області, в якому просив:
- визнати протиправним дії Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області щодо не зарахування періодів роботи з 21 листопада 2003 року по 14 травня 2004 року, з 18 травня 2004 року по 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року до спеціальної о стажу на посадах льотного та льотно-випробного складу ОСОБА_1 та не проведення перерахунку пенсії згідно з ч. 3 ст. 53 Закону України «Про пенсійне забезпечення» та в порядку передбаченому п. 7 «Порядку призначення і виплати пенсій за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації», затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України № 418 від 21.07.1992 року ОСОБА_1 ;
- зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області зарахувати ОСОБА_1 періоди роботи з 21 листопада 2003 року по 14 травня 2004 року, з 18 травня 2004 року по 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року до спеціального стажу на посадах льотного та льотно-випробного складу та здійснити перерахунок пенсії згідно з ч. 3 ст. 53 Закону України «Про пенсійне забезпечення» та в порядку передбаченому п. 7 «Порядку призначення і виплати пенсій за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації», затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України № 418 від 21.07.1992 року ОСОБА_1 .
Рішенням Запорізького окружного адміністративного суду від 27 жовтня 2025 року позовні вимоги задоволено, суд:
- визнав протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області щодо не зарахування ОСОБА_1 періодів роботи з 21 листопада 2003 року по 14 травня 2004 року, з 18 травня 2004 року по 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року до спеціальної о стажу на посадах льотного та льотно-випробного складу та не проведення перерахунку пенсії згідно з ч. 3 ст. 53 Закону України «Про пенсійне забезпечення» та в порядку передбаченому п. 7 «Порядку призначення і виплати пенсій за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації», затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України № 418 від 21.07.1992 року;
- зобов`язав Головне управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області зарахувати ОСОБА_1 періоди роботи з 21 листопада 2003 року по 14 травня 2004 року, з 18 травня 2004 року по 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року до спеціального стажу на посадах льотного та льотно-випробного складу та здійснити перерахунок пенсії згідно з ч. 3 ст. 53 Закону України «Про пенсійне забезпечення» та в порядку передбаченому п. 7 «Порядку призначення і виплати пенсій за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації», затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України № 418 від 21.07.1992 року;
- стягнути на користь ОСОБА_1 сплачену суму судового збору в розмірі 1211,20 грн за рахунок бюджетних асигнувань Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області.
Не погодившись з рішенням суду першої інстанції, Головне управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області подало апеляційну скаргу, в якій просить скасувати оскаржене рішення та ухвалити нове рішення, яким у позові відмовити. В обґрунтування апеляційної скарги зазначено, що на виконання рішення Запорізького окружного адміністративного суду від 08.05.2024 по справі №280/1940/24, яке набуло чинності згідно ухвали Третього апеляційного адміністративного суду від 19.08.2024, Головним управлінням Пенсійного фонду України у Київській області, повторно розглянуто заяву позивача від 08.12.2023, з урахуванням правової оцінки, наданої судом у мотивувальній частині рішення. До страхового стажу зараховано періоди роботи з 19.11.2003 по 13.03.2018 з урахуванням даних реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов?язкового державного соціального страхування. Рішення по справі №280/1940/24 Головним управлінням Пенсійного фонду України у Київській області виконано в повному обсязі, в межах покладених зобов?язань. Суд першої інстанції не врахував, що зобов?язання щодо зарахування ОСОБА_1 періоди роботи з 21 листопада 2003 року по 14 травня 2004 року, з 18 травня 2004 року по 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року до спеціального стажу на посадах льотного та льотно-випробного складу та здійснення перерахунку пенсії згідно з ч. 3 ст. 53 Закону України «Про пенсійне забезпечення» та в порядку передбаченому п. 7 «Порядку призначення і виплати пенсій за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації», затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України №418 від 21.07.1992 року ОСОБА_1 , в рішеннях судів відсутні. Враховуючи зазначене, рішення суду по справі №280/1940/24 Головним управлінням Пенсійного фонду України у Київській області виконано в повному обсязі згідно із покладеними зобов?язаннями. Враховуючи вищезазначене, апелянт вважає, що оскаржуване рішення в частині задоволених позовних вимог є незаконним, необґрунтованим та таким, що підлягає скасуванню.
Справу розглянуто в порядку письмового провадження відповідно до вимог ст. 311 КАС України.
Перевіривши підстави для апеляційного перегляду, колегія суддів дійшла висновку, що апеляційна скарга не підлягає задоволенню, з огляду на таке.
Позивач перебуває на обліку в ГУ ПФУ в Запорізькій області з 19.11.2003 року як одержувач пенсії за вислугу років працівникам льотного складу.
Після призначення пенсії, починаючи з 21 листопада 2003 року по 15 березня 2018 року (з 21 листопада 2003 року по 14 травня 20004 року, з 18 травня 2004 року 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року) позивач продовжував працювати, зокрема, на посаді головного пілота-інструктора.
05.12.2023 року позивач звернувся до ГУ ПФУ Запорізькій області із заявою про перерахунок пенсії (допризначення у зв`язку із наданими додатковими документами).
Заява позивача про перерахунок пенсії з урахуванням принципу екстериторіальності, передбаченого Порядком подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", затвердженого постановою Правління пенсійного фонду України 25 листопада 2005 року № 22-1 (далі - Порядок № 22-1), передана на розгляд Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області.
Рішенням Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області від 08 грудня 2023 року № 92304080613 позивачу відмовлено у перерахунку пенсії, у зв`язку із відсутністю правових підстав для проведення перерахунку з допризначення пенсії.
Не погоджуючись з відмовою органів пенсійного фонду щодо відмови у здійсненні перерахунку пенсії позивач звернувся до суду із позовною заявою.
Рішенням Запорізького окружного адміністративного суду від 08.05.2024 по справі № 280/1940/24 позовну заяву ОСОБА_1 задоволено частково. Визнано протиправним та скасовано рішення Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області від 08 грудня 2023 року № 923040180613 про відмову у перерахунку пенсії ОСОБА_1 . Зобов`язано Головне Управління Пенсійного фонду України у Київській області повторно розглянути заяву ОСОБА_1 про перерахунок пенсії від 05 грудня 2023 року, з урахуванням правової оцінки, наданої судом у мотивувальній частині рішення.
На заяву позивача про перерахунок пенсії, відповідач листом від 09.07.2025 повідомив, що на виконання рішення Запорізького окружного адміністративного суду від 08.05.2024 по справі №280/1940/24, яке набуло чинності згідно ухвали Третього апеляційного адміністративного суду від 19.08.2024, Головним управлінням Пенсійного фонду України у Київській області, повторно розглянуто Вашу заяву від 08.12.2023, з урахуванням правової оцінки, наданої судом у мотивувальній частині рішення. До страхового стажу зараховано періоди роботи з 19.11.2003 по 13.03.2018 з урахуванням даних реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов`язкового державного соціального страхування. Зобов`язань щодо зарахування до спеціального стажу періоди роботи на посадах працівників льотного складу, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років, вищезазначеним рішенням суду не було покладено на Головне управління Пенсійного фонду України у Київській області. Рішення суду виконано Головним управлінням Пенсійного фонду України у Київській області в межах покладених зобов`язань в установленому чинним законодавством порядку.
Позивач вважаючи такі дії відповідача протиправними, звернувся до суду з даним позовом.
Вирішуючи спір, суд першої інстанції дійшов висновку, що позивач відноситься до категорії фахівців "член льотного екіпажу повітряних суден цивільної авіації (пілот, штурман, бортінженер, бортмеханік, бортрадист, льотчик-наглядач), оскільки він як пілот та командир повітряного судна відносився до членів екіпажу повітряного судна, а тому вказаний період підлягає зарахуванню до спеціального стажу позивача. У такому випадку, незарахування пенсійним органом до спеціального стажу позивача спірних періодів роботи з з 21 листопада 2003 року по 14 травня 2004 року, з 18 травня 2004 року по 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року є неправомірним. Враховуючи, що льотний та льотно-випробувальний стаж позивача складає понад 25 років, суд першої інстанції дійшов висновку, що позивач має право на щорічний перерахунок його пенсії відповідно до п. 7 Порядку № 418 з урахуванням коефіцієнтів зростання середньої заробітної плати.
Колегія суддів погоджується з таким висновком суду першої інстанції.
Відповідно до cт. 51 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» від 09 липня 2003 року №1058-VI (далі - Закон № 1058-IV) пенсії за вислугу років встановлюються окремим категоріям громадян, зайнятих на роботах, виконання яких призводить до втрати професійної працездатності або придатності до настання віку, що дає право на пенсію за віком.
Приписами ч.3 ст.53 Закону № 1058-IV визначено, що працівникам льотно-випробного складу та особам льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації (пілотам, штурманам, бортінженерам, бортмеханікам, бортрадистам, льотчикам-наглядачам) і бортоператорам, які виконують спеціальні роботи в польотах, пенсії обчислюються з середньомісячного заробітку за роботу, що дає право на пенсію за вислугу років (частина перша статті 64 та статті 65, 66, 69), одержуваного перед її припиненням, і призначаються в розмірах, передбачених частинами першою - третьою, шостою статті 19 та статтею 21цього Закону для пенсій за віком, і не можуть перевищувати 85 процентів заробітку для працівників льотно-випробного складу та 75 процентів заробітку для осіб льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації (пілотів, штурманів, бортінженерів, бортмеханіків, бортрадистів, льотчиків-наглядачів) і бортоператорів, які виконують спеціальні роботи в польотах. При цьому розмір пенсії для осіб льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації (пілотів, штурманів, бортінженерів, бортмеханіків, бортрадистів, льотчиків-наглядачів) і бортоператорів, які виконують спеціальні роботи в польотах, не може перевищувати дві з половиною величини середньої заробітної плати працівників, зайнятих в галузях економіки України, за календарний рік, що передує місяцю, з якого призначається пенсія.
Відповідно до ст. 54 Закону України «Про пенсійне забезпечення» працівники льотного і льотно-випробного складу після досягнення 50 років і за наявності вислуги років на цих посадах станом на 1 квітня 2015 не менше 25 років у чоловіків і не менше 20 років у жінок мають право на пенсію за вислугу років незалежно від відомчої підпорядкованості підприємств, установ і організацій, в яких вони зайняті.
Перелік посад працівників льотного складу, порядок обчислення строків вислуги років для призначення їм пенсій, а також порядок призначення і виплати пенсій льотно-випробному складу затверджуються в порядку, що визначається Кабінетом Міністрів України.
Порядок обчислення строків вислуги років для призначення пенсій працівникам льотного складу, Перелік посад працівників льотного складу, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років та Порядок призначення і виплати пенсій за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 21липня 1992 року №418 (далі Порядок №418).
Згідно з п. 1 Порядку № 418 пенсії за вислугу років працівникам льотно-випробного складу встановлюються незалежно від віку при вислузі на посадах, які дають право на таку пенсію, у чоловіків не менше 25 років, у жінок не менше 20 років.
Відповідно до п. 7 Порядку № 418, в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 09.08.2005 №713, у разі зростання середньої заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки, щороку з 1 березня (починаючи з 2005 року) заробіток, з якого призначається (перераховується) пенсія відповідно до цього пункту, збільшується на коефіцієнт, який визначається шляхом ділення середньої заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки за рік, що передує року, в якому проводиться перерахунок, на середню заробітну плату працівників, зайнятих у галузях економіки, яка враховувалася під час призначення (перерахунку) пенсії. Коли розмір пенсії, обчислений із заробітку, визначеного відповідно до цього пункту, менший ніж розмір пенсії до перерахунку, пенсія виплачується в раніше встановленому розмірі.
З системного аналізу вказаних вище норм права вбачається, що працівники льотного і льотно-випробного складу мають право на призначення пенсії за окремими законодавчими нормами, застосування яких дозволяється за наявності у чоловіків 25 років вислуги на посадах, що віднесені льотного і льотно-випробного складу.
Разом з цим, спеціальними законодавчими актами передбачено не тільки особливості в визначенні середнього заробітку для призначення пенсії, а й запроваджено, починаючи з березня 2005 року, спеціальний механізм щорічного перерахунку вже призначеної пенсії з урахуванням коефіцієнтів зростання середньої заробітної плати.
З матеріалів справи судом першої інстанції встановлено, що позивач перебуває на обліку в ГУ ПФУ в Запорізькій області з 19.11.2003 року як одержувач пенсії за вислугу років працівникам льотного складу. Після призначення пенсії, починаючи з 21 листопада 2003 року по 15 березня 2018 року (з 21 листопада 2003 року по 14 травня 20004 року, з 18 травня 2004 року 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року) позивач продовжував працювати, зокрема, на посаді головного пілота-інструктора.
Проте, зазначений період не зараховано до спеціального стажу позивача.
Як встановлено з копії трудової книжки позивач з 21.11.2003 по 14.05.2004 працював у Державному навчально виробничому закладі авіаційного профілю Запорізький центр льотної підготовки імені маршала авіації О.І. Покришкіна, з 18.05.2004 по 01.12.2006 працював другим пілотом повітряного судна ЯК -40 на АТ «Мотор Січ», з 04.12.2006 по 01.02.2007 працював другим пілотом у ТОВ УАК «Аеростар»,з 01.04.2007 по 14.06.2011 другим пілотом у ДП «Виробниче об`єднання Південно машинобудівний завод ім. О,М,Макарова», з 20.12.2011 по 20.01.2012 командиром повітряного судна у ТОВ «Авіакомпанія «Євроавіа», з 16.02.2012 по 05.07.2013 працював у ТОВ «Авіакомпанія «ЮТейр-Україна», з 02.09.2013 по 12.10.2015 на посаді пілот інструктор авіаційного загону у Кіровоградській льотній академії Національного авіаційного університету, з 19.10.2015 по 31.10.2017 на посаді інструктора з льотної підготовки у ТОВ «Українська льотна академія «Хімічні авіаційні технології», з 17.11.2017 по 15.03.2018 на посаді головного пілота інструктора у ТОВ «ПНЗ АК».
Відповідно до положень статті 57 Повітряного кодексу України екіпаж повітряного судна складається з осіб льотного складу, до якого належать особи льотного екіпажу та екіпажу пасажирського і вантажного салону, які під час польоту постійно виконують функції з виконання процедур, передбачених керівництвом з льотної експлуатації повітряного судна; обслуговування устаткування, механізмів та приладів, необхідних для польоту повітряного судна, а також обладнання, встановленого на повітряному судні та необхідного для виконання польотного завдання; забезпечення процедур безпеки пасажирів на борту повітряного судна та їх обслуговування.
Склад екіпажу визначається залежно від типу повітряного судна, характеристик і тривалості польоту, характеру операцій, для яких це повітряне судно призначене. Поіменний список членів екіпажу визначається експлуатантом перед кожним польотом. Усі члени екіпажу належать до льотного складу.
Отже, позивач відноситься до категорії фахівців "член льотного екіпажу повітряних суден цивільної авіації (пілот, штурман, бортінженер, бортмеханік, бортрадист, льотчик-наглядач), оскільки він як пілот та командир повітряного судна відносився до членів екіпажу повітряного судна, а тому вказаний період підлягає зарахуванню до спеціального стажу позивача.
Відтак, суд першої інстанції дійшов правильного висновку, що незарахування пенсійним органом до спеціального стажу позивача спірних періодів роботи з 21 листопада 2003 року по 14 травня 2004 року, з 18 травня 2004 року по 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року є неправомірним.
Перерахунок пенсії на підставі пункту 7 Порядку призначення і виплати пенсій за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 21 липня 1992 р. №418 "Про затвердження нормативних актів з питань призначення пенсій за вислугу років працівникам авіації і льотно-випробного складу", мають право особи льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації, зокрема пілоти, відтак враховуючи викладене суд приходить до висновку, що до спірних правовідносин в частині обрахунку середнього заробітку для обчислення пенсії позивача, мають бути застосовані положення постанови №264 і, як наслідок, пункту 7 "Порядку призначення і виплати пенсій за вислугу років працівникам льотно-випробного складу", затвердженого постановою КМУ від 21.07.1992 №418.
Враховуючи, що льотний та льотно-випробувальний стаж позивача складає понад 25 років, суд першої інстанції дійшов вірного висновку, що позивач має право на щорічний перерахунок його пенсії відповідно до п. 7 Порядку № 418 з урахуванням коефіцієнтів зростання середньої заробітної плати.
Посилання апелянта на те, що в рішенні суду у справі №280/1940/24 відсутнє зобов?язання щодо зарахування ОСОБА_1 періоди роботи з 21 листопада 2003 року по 14 травня 2004 року, з 18 травня 2004 року по 01 грудня 2006 року, з 04 грудня 2006 року по 01 лютого 2007 року, з 01 квітня 2007 року по 14 червня 2011 року, з 20 грудня 2011 року по 20 січня 2012 року, з 16 лютого 2012 року по 05 липня 2013 року, з 02 вересня 2013 року по 12 жовтня 2015 року, з 19 жовтня 2015 року по 31 жовтня 2017 року, з 17 листопада 2017 року по 15 березня 2018 року до спеціального стажу на посадах льотного та льотно-випробного складу та здійснення перерахунку пенсії згідно з ч. 3 ст. 53 Закону України «Про пенсійне забезпечення» та в порядку передбаченому п. 7 «Порядку призначення і виплати пенсій за вислугу років працівникам льотно-випробного складу цивільної авіації», затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України №418 від 21.07.1992 року ОСОБА_1 , колегія суддів оцінює критично, оскільки вказане не перешкоджає відповідачу діяти відповідно до вимог законодавства України.
Відтак, доводи апеляційної скарги Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області не спростовують правового обґрунтування, покладеного в основу судового рішення, тому не можуть бути підставою для скасування рішення суду першої інстанції.
З урахуванням викладеного, колегія суддів дійшла висновку, що рішення суду першої інстанції ґрунтується на всебічному, повному і об`єктивному дослідженні усіх обставин справи в їх сукупності.
Згідно ч. 1 ст. 316 КАС України, суд апеляційної інстанції залишає апеляційну скаргу без задоволення, а рішення або ухвалу суду - без змін, якщо визнає, що суд першої інстанції правильно встановив обставини справи та ухвалив судове рішення з додержанням норм матеріального і процесуального права.
Оскільки дана справа розглянута судом апеляційної інстанції у відповідності до вимог частини 1 статті 310 Кодексу адміністративного судочинства України за правилами спрощеного провадження та не відноситься до справ, передбачених частиною 4 статті 257 Кодексу адміністративного судочинства України, судове рішення апеляційної інстанції не підлягає касаційному оскарженню.
Керуючись ст.ст. 311, 315, 316, 321, 322, 327, 328 КАС України, суд,-
ПОСТАНОВИВ:
Апеляційну скаргу Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області на рішення Запорізького окружного адміністративного суду від 27 жовтня 2025 року в адміністративній справі №280/7327/25 - залишити без задоволення.
Рішення Запорізького окружного адміністративного суду від 27 жовтня 2025 року в адміністративній справі №280/7327/25 - залишити без змін.
Постанова суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду набирає законної сили з дати її прийняття і касаційному оскарженню не підлягає, крім випадків, передбачених ст. 328-329 КАС України.

Головуючий - суддя С.В. Чабаненко 

суддя І.В. Юрко 

суддя С.В. Білак