Справа № 750/5866/26
Провадження № 2-о/750/165/26

Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
25 червня 2026 року м. Чернігів

Деснянський районний суд м.Чернігова в складі:
судді Лямзіної Н.Ю., 
із секретарем судового засідання Довгаль А.В., 
за участю: заявника ОСОБА_1 ,
представника заявника ОСОБА_2 , 
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Чернігові заяву ОСОБА_1 , про встановлення факту що має юридичне значення,-
заінтересована особа: Головне Управління пенсійного фонду України в Чернігівській області 
в с т а н о в и в:

Заявник ОСОБА_1 звернувся до суду в порядку окремого провадження із заявою про встановлення факту перебування у трудових відносинах з Футбольним клубом «Десна» правонаступником, якого зараз є Товариство з обмеженою відповідальністю «Спортивно-футбольний клуб «Десна» на посаді інструктора по спорту у період з 01.07.1983 року по 20.11.1985 рік та на посаді футболіста-професіонала з 13.10.1987 року по 30.06.1999 рік.
Заява мотивована тим, що з довідки ТОВ «СФК «Десна»» від 04.03.2026 року, вбачається, що ОСОБА_1 , відповідно до наказу від 30.06.1983 року № 16 з 01.07.1983 року був прийнятий на роботу у ФК «Десна» на посаду інструктора по спорту де працював по 20.11.1985 року.
В період з 22.11.1985 року по 09.10.1987 року ОСОБА_1 проходив військову службу.
Відповідно до наказу від 12.10.1987 року №13 ОСОБА_1 був прийнятий на посаду футболіста-професіонала з 13.10.1987 року де працював по 30.06.1999 року.
Відповідно до довідки №2 виданої директором ТОВ «СФК «Десна»» від 15.04.2026 року ТОВ «Спортивно-футбольний «Десна»» є правонаступником МГО ФК «Десна», ГО «Футбольний клуб «Десна»», Футбольний клуб «Десна» ЧРПЗ. З квітня 1994 року було створено КП «Стадіон ім. Ю.О. Гагаріна» ЧМР та ФК «Десна» (Чернігів). Документи щодо передачі майна та документації вище вказаних юридичних осіб знаходилися в приміщенні архіву на підприємстві КП «Стадіон ім. Ю.О. Гагаріна» ЧМР, зараз Державне підприємство «Олімпійський навчальний-спортивний центр «Чернігів»».
В наслідок збройної агресії Російської Федерації проти України та потраплянням ворожих авіабомб 10-11 березня 2022 року на територію стадіону було знищено все майно цілісного майнового комплексу разом з документами та комп`ютерною технікою, тому не можливо надати документи щодо перейменування вище вказаних юридичних осіб в зв`язку з їх знищенням.
З метою призначення пенсії за віком заявник звернувся до Головного управління Пенсійного фонду України у Чернігівській області.
Рішенням № 254150039841 від 23 березня 2026 року заявнику було відмовлено у призначені пенсії за віком відповідно до ч. 1 ст. 26 Закону №1058, у зв`язку з недостатньою кількістю страхового стажу.
Відділом призначення пенсії управління пенсійного забезпечення надання страхових виплат та соціальних послуг Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області за результатами розгляду документів, доданих до заяви, до страхового стажу заявника не зараховано період роботи з 01.07.1983 по 20.11.1985 та за період роботи з 13.10.1987 по 30.06.1999, оскільки відсутній документ про перейменування організації.
Відповідно до п. 1 ст. 26 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» у 2026 році право на призначення пенсії за віком після досягнення 60 років мають особи за наявності страхового стажу не менше 33 років, а у 2029 році будуть мати відповідно до п.2 цієї ж статті, - у віці 63 роки, за наявності страхового стажу від 25 років, у 2013 році будуть мати відповідно до п.2 цієї ж статті, - у віці 63 роки, за наявності страхового стажу від 25 років, у 2031 році будуть мати відповідно до п. 3 цієї ж статті, - у віці 65 років, за наявності страхового стажу від 15 років.
Згідно наявних документів страховий стаж заявника становить 19 років 4 місяці 24 дні.
Оскільки, заявнику, ОСОБА_1 , стаж з 01.07.1983 по 20.11.1985 та з 13.10.1987 по 30.06.1999 не зараховано, права на призначення пенсії за віком згідно рішення Про відмову у призначенні пенси Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області № 254150039841 від 23.03.2026 він немає.
Однак через знищення майна ТОВ «СФК «Десна»» 11 березня 2022 року внаслідок обстрілу та потрапляння авіабомб з боку російських військ та авіації в будівлю за адресою: м.Чернігів, вул. Шевченка, 61, надати документи щодо перейменування юридичних осіб є неможливим, що підтверджується актом про знищення (пошкодження) майна. 
Відповідно довідки Трудового архіву архівного відділу Чернігівської міської ради від 05.05.2026 року № 487/17.1-12 вбачається, що документи з кадрових питань ТОВ «СФК «Десна»» та ПрАТ «ЧеЗаРа» до архівного відділу міської ради не надходили.
У зв`язку з втратою первинної документації період роботи заявника за період з 01.07.1983 року по 20.11.1985 рік та з 13.10.1987 року до 30.06.1999 року до страхового стажу не зараховано.
Встановлення факту є єдиним можливим способом підтвердження трудових відносин для реалізації його права на пенсійне забезпечення, у зв`язку з чим заявник звернувся до суду.
Заявник та його представник в судовому засіданні вимоги заяви підтримали в повному обсязі, просили заяву задовольнити з підстав зазначених в ній.
Представник заінтересованої особи Головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області в судове засідання не з`явився. Через систему «Електронний суд» представник надав письмові пояснення по справ та просив провести судове засідання без участі представника Головного управління Пенсійного фонду України в Чернігівській області, рішення просив прийняти у відповідності до чинного законодавства.
Допитаний в судовому засіданні свідок ОСОБА_3 повідомив, що він працював з ОСОБА_1 з липня 1984 року в команді «Десна» Чернігів. В 1985 році вони були разом призвані до лав Збройних Сил та 5 місяців разом проходили службу. Після чого служили вже в різних підрозділах. 17.08.1989 року він повернувся до футбольного клубу «Десна» і в цей час ОСОБА_1 вже працював інструктором по спорту.
Допитаний в судовому засіданні свідок ОСОБА_4 повідомив, що він працював разом з ОСОБА_1 в період часу з 1983 року по листопад 1984 року. Потім його призвали в армію. І більше разом вони не працювали.
Допитаний в судовому засіданні свідок ОСОБА_5 повідомив, що він з ОСОБА_1 з 1984 року разом грав в футбольній команді «Десна». В період з 1984 року по 1985 рік він проходив строкову службу. У 1987 році він повернувся до футбольного клубу «Десна» в якому вже працював  ОСОБА_1 і з 1987 по 1991 рік вони працювали разом. В 1991 році він звільнився та повернувся до клубу в 1996 році де разом з ОСОБА_1 працювали до 2000 року.
У суду немає підстав ставити під сумнів достовірність і правдивість фактів, повідомлених свідками. Дані про їх заінтересованість в результаті розгляду справи відсутні, їх показання об`єктивно підтверджуються і не суперечать іншим зібраним у справі доказам.
Заслухавши доводи заявника та його представника, допитавши свідків, дослідивши письмові докази, оцінивши належність, допустимість, достовірність кожного доказу окремо, а також достатність і взаємний зв`язок наявних у справі доказів у їх сукупності, суд дійшов наступного.
Відповідно до статей 4, 5 Цивільного процесуального кодексу України кожна особа має право в порядку встановленому цим Кодексом, звернутися до суду за захистом своїх порушених, невизнаних або оспорюваних прав, свобод чи інтересів, який здійснюється судом у спосіб, визначений законом або договором.
Статтею 19 Цивільного процесуального кодексу України встановлено, що суди розглядають у порядку цивільного судочинства справи, що виникають з цивільних, житлових, земельних, сімейних, трудових та інших правовідносин, крім справ, розгляд яких здійснюється в порядку іншого судочинства. Суди розглядають справи, визначені у частині першій цієї статті, в порядку позовного, наказного чи окремого провадження.
Чинне цивільне процесуальне законодавство відносить до юрисдикції цивільного суду справи про встановлення фактів, від яких залежить виникнення, зміна або припинення суб`єктивних прав громадян. Чинне законодавство не передбачає іншого судового порядку підтвердження факту, що має юридичне значення, окрім як розгляд справ про встановлення факту, що має юридичне значення, в порядку цивільного судочинства.
До таких правових висновків дійшла Велика Палата Верховного Суду у постанові від 18.01.2024 у справі № 560/17953/21.
Частиною першою статті 293 Цивільного процесуального кодексу України визначено, що окреме провадження - це вид непозовного цивільного судочинства, в порядку якого розглядаються цивільні справи про підтвердження наявності або відсутності юридичних фактів, що мають значення для охорони прав, свобод та інтересів особи або створення умов здійснення нею особистих немайнових чи майнових прав або підтвердження наявності чи відсутності неоспорюваних прав.
Суд розглядає в порядку окремого провадження справи, зокрема, про встановлення фактів, що мають юридичне значення (пункт 5 частини 2 статті 293 Цивільного процесуального кодексу).
Згідно статті 316 Цивільного процесуального кодексу України заява фізичної особи про встановлення факту, що має юридичне значення, подається до суду за місцем її проживання.
Характерною ознакою категорії справ окремого провадження є відсутність у них спору про право і метою їх є встановлення юридичного факту або стану. При цьому, в порядку окремого провадження може вирішуватися спір про факт, але не спір про право цивільне.
Судом встановлено, що згідно довідки ТОВ «СФК «Десна»» від 04.03.2026 року, ОСОБА_1 , відповідно до наказу від 30.06.1983 року № 16 з 01.07.1983 року був прийнятий на роботу у ФК «Десна» на посаду інструктора по спорту де працював по 20.11.1985 року.
В період з 22.11.1985 року по 09.10.1987 року ОСОБА_1 проходив військову службу, що підтверджується копією довідки ІНФОРМАЦІЯ_1 №14/30 від 06.02.2026 року.
Відповідно до наказу від 12.10.1987 року №13 ОСОБА_1 був прийнятий на посаду футболіста-професіонала з 13.10.1987 року де працював по 30.06.1999 року, що підтверджується копією довідки №12 від 05.03.2026 року наданою директором ТОВ «СФК Десна».
Таким чином в період з 01.07.1983 року по 20.11.1985 року ОСОБА_1 працював на посаді інструктора по спорту у ФК «Десна» та у період з 13.101987 року по 30.06.1999 року працював на посаді футболіста-професіонала у ФК «Десна».
Відповідно до довідки №2 виданої директором ТОВ «СФК «Десна»» від 15.04.2026 року ТОВ «Спортивно-футбольний «Десна»» є правонаступником МГО ФК «Десна», ГО «Футбольний клуб «Десна»», Футбольний клуб «Десна» ЧРПЗ. З квітня 1994 року було створено КП «Стадіон ім. Ю.О. Гагаріна» ЧМР та ФК «Десна» (Чернігів).
З метою призначення пенсії за віком заявник звернувся до Головного управління Пенсійного фонду України у Чернігівській області.
Рішенням №254150039841 від 23 березня 2026 року заявнику було відмовлено у призначені пенсії за віком відповідно до ч. 1 ст. 26 Закону №1058, у зв`язку з недостатньою кількістю страхового стажу.
Так як необхідний страховий стаж, визначений ч.1 ст.26 Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування", для осіб віком від 60 років у 2026 році становить не менше 33 років.
Страховий стаж заявника становить 19 років 4 місяці 24 дні.
Обчислення страхового стажу проводиться відповідно до статті 24 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування», за даними, що містяться в системі персоніфікованого обліку, а за період до 01.01.2024 року – на підставі документів та в порядку, визначеному законодавством, що діяло до набрання чинності цим Законом, а також даних, включених на підставі цих документів до реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов`язкового державного соціального страхування.
За доданими документами до страхового стажу не зараховано період роботи заявника з 01.07.1983 року до 20.11.1985 року та за період з 13.10.1987 року по 30.06.1999 року, оскільки відсутній документ про перейменування організації.
Відповідно до п. 1 ст. 26 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» у 2026 році право на призначення пенсії за віком після досягнення 60 років мають особи за наявності страхового стажу не менше 33 років, а у 2029 році будуть мати відповідно до п.2 цієї ж статті, - у віці 63 роки, за наявності страхового стажу від 25 років, у 2013 році будуть мати відповідно до п.2 цієї ж статті, - у віці 63 роки, за наявності страхового стажу від 25 років, у 2031 році будуть мати відповідно до п. 3 цієї ж статті, - у віці 65 років, за наявності страхового стажу від 15 років.
Оскільки, у заявника, ОСОБА_1 , вищезазначений стаж документально не підтверджено, право на призначення пенсії за віком згідно рішення Про відмову у призначенні пенси Головного управління Пенсійного фонду України у Івано-Франківській області № 254150039841 від 23.03.2026 року він немає.
Однак через втрату або відсутність відповідних кадрових документів його перебування у трудових відносинах офіційно не оформлено та не підтверджується у Пенсійному фонді, що унеможливлює зарахування даного періоду до страхового стажу.
Через знищення майна ТОВ «СФК «Десна»» 11 березня 2022 року внаслідок обстрілу та потрапляння авіабомб з боку російських військ та авіації в будівлю за адресою: м.Чернігів, вул. Шевченка, 61, надати документи щодо перейменування юридичних осіб є неможливим, що підтверджується копією акту про знищення (пошкодження) майна. 
З копії довідки Трудового архіву архівного відділу Чернігівської міської ради від 05.05.2026 року № 487/17.1-12 вбачається, що документи з кадрових питань ТОВ «СФК «Десна»» та ПрАТ «ЧеЗаРа» до архівного відділу міської ради не надходили.
У зв`язку з втратою первинної документації період роботи заявника з 01.07.1983 року до 20.11.1985 року та за період з 13.10.1987 року по 30.06.1999 року до страхового стажу не зараховано.
Встановлення факту перебування в трудових відносинах має для заявника юридичне значення, оскільки необхідне для реалізації права на пенсійне забезпечення.
Згідно зіст. 48 Кодексу законів про працю України, трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника. До трудової книжки заносяться відомості про роботу, заохочення та нагороди за успіхи в роботі на підприємстві, в установі, організації, відомості про стягнення до неї не заносяться.
У відповідності дост. 62 Закону України «Про пенсійне забезпечення», основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України.
Відповідно до приписів нормативно-правової бази законодавства України, яке регулює порядок нарахування пенсії, трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника. Трудові книжки ведуться на всіх працівників, які працюють на підприємстві, в установі, організації усіх форм власності або у фізичної особи.
Пунктом 1 Постанови Пленуму Верховного Суду України «Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення» № 5 від 31.03.1995 встановлено, що в порядку окремого провадження розглядаються справи про встановлення фактів, якщо: згідно з законом такі факти породжують юридичні наслідки, тобто від них залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав громадян; чинним законодавством не передбачено іншого порядку їх встановлення; заявник не має іншої можливості одержати або відновити загублений чи знищений документ, який посвідчує факт, що має юридичне значення; встановлення факту не пов`язується з наступним вирішенням спору про право.
Згідно частини 1статті 319 Цивільного процесуального кодексу Україниу рішенні суду повинно бути зазначено відомості про факт, встановлений судом, мету його встановлення, а також докази, на підставі яких суд встановив цей факт.
При вирішенні справи суд бере до уваги ту обставину, що заявник не має іншої можливості у позасудовому порядку отримати та надати документи про перейменування організації в якій він працював, оскільки останні були знищені внаслідок обстрілу з боку російських військ та авіації.
Виходячи із висновків Європейського Суду з прав людини, викладених у рішенні у справі «Бочаров проти України» від 17.03.2011 року (п.45), «Суд при оцінці доказів керується критерієм доведення «поза розумним сумнівом» (див. рішення від 18.01.1978 року у справі «Ірландія проти Сполученого Королівства»). Проте таке доведення може випливати зі співіснування достатньо вагомих, чітких і узгоджених між собою висновків або подібних неспростовних презумпцій щодо фактів (див. рішення у справі «Салман проти Туреччини»)».
Дослідженими під час судового розгляду доказами підтверджується, поза розумним сумнівом, факт перебування ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_2 , у трудових відносинах з Футбольним клубом «Десна» правонаступником, якого на даний час є Товариство з обмеженою відповідальністю «Спортивно-футбольний клуб «Десна» на посаді інструктора по спорту у період з 01.07.1983 року по 20.11.1985 рік та на посаді футболіста професіонала з 13.10.1987 року по 30.06.1999 рік.
За таких обставин, заява ОСОБА_1 є обґрунтованою і підлягає задоволенню в цій частині.
Оскільки вимога заявника про визнання даного періоду таким, що входить до його трудового (страхового) стажу за своїм правовим змістом не підлягає розгляду в порядку цивільного судочинства, суд сприймаючи її як необґрунтовану, дійшов висновку про відмову в її задоволенні.
На підставі викладеного, керуючись статтями 12, 13, 76-81, 89, 223, 247, 259, 263-265, 268, 273, 293, статтями 316, 319, 352, 354 Цивільного процесуального кодексу України, суд,-

у х в а л и в:

Заяву ОСОБА_1 про встановлення факту що має юридичне значення – задовольнити частково.
Встановити факт перебування ОСОБА_1 , ( ІНФОРМАЦІЯ_2 , РНОКПП: НОМЕР_1 , зареєстроване місце проживання: АДРЕСА_1 ) у трудових відносинах з Футбольним клубом «Десна» правонаступником, якого на даний час є Товариство з обмеженою відповідальністю «Спортивно-футбольний клуб «Десна»» на посаді інструктора по спорту у період з 01.07.1983 року по 20.11.1985 рік та на посаді футболіста-професіонала з 13.10.1987 року по 30.06.1999 рік.
В задоволенні решти вимог відмовити.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.
У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Рішення суду може бути оскаржене до Чернігівського апеляційного суду.
Апеляційна скарга на рішення суду подається безпосередньо до суду апеляційної інстанції протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Учасник справи, якому повне рішення не було вручене у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження - якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду.

Суддя           Н.Ю. Лямзіна