ТРЕТІЙ АПЕЛЯЦІЙНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД
П О С Т А Н О В А
і м е н е м  У к р а ї н и

09 квітня 2025 року 	м. Дніпро	справа № 160/6649/24	

Третій апеляційний адміністративний суд 
у складі колегії суддів: головуючого - судді  Божко Л.А. (доповідач),
                               суддів:  Дурасової Ю.В., Олефіренко Н.А.,     
  
розглянувши у порядку письмового провадження апеляційну скаргу ОСОБА_1 на рішення Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 27.05.2024 в адміністративній справі №160/6649/24 (суддя Врона О.В.)  за позовом ОСОБА_1   до  Головного управління Національної поліції в Дніпропетровській області   та Головного управління Національної поліції в Херсонській області про  визнання протиправними та скасування наказів, зобов`язання вчинити певні дії,- 

в с т а н о в и В:

У березні 2024 року ОСОБА_1 звернувся до Дніпропетровського окружного адміністративного суду із позовною заявою до    1- Головного управління Національної поліції в Дніпропетровській області, 2- Головного управління національної поліції в Херсонській області, в якій просив:
визнати протиправним та скасувати наказ Головного управління Національної поліції в Дніпропетровській області №153 о/с від 16.02.2024 року про звільнення з посади старшого оперуповноваженого ВКП КРУП ГУНП в Дніпропетровській області, в зв`язку з переведенням для подальшого проходження служби до Головного управління Національної поліції в Херсонській області з 19 лютого 2024 року капітана поліції ОСОБА_1 ;
визнати протиправним та скасувати наказ Головного управління Національної поліції в Херсонській області №52 о/с від 16.02.2024 року відповідно до абзацу першого пункту 2 частини 1 статті 65 Закону України “Про Національну поліцію” для більш ефективного несення служби, виходячи з інтересів служби, в порядку переведення, в зв`язку з прибуттям з ГУНП в Дніпропетровській області, капітана поліції ОСОБА_1 призначено на посаду старшого дільничного офіцера поліції сектору превенції відділення поліції №1 Херсонського РУП з 19.02.2024 року, в порядку переведення;
поновити капітана поліції ОСОБА_1 на посаді старшого оперуповноваженого відділу кримінальної поліції КРУП ГУНП в Дніпропетровській області.
Рішенням Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 27.05.2024 в задоволенні адміністративного позову вімовлено. 
Не погодившись з рішенням суду першої інстанції, позивач  подав  апеляційну скаргу, в якій просив прийняти нове рішення, яким задовольнити позовні вимоги . 
Апеляційна скарга обґрунтована тим, що переміщення поліцейського на рівнозначні посади для більш ефективної служби, виходячи з інтересів служби в іншу місцевість, можливо за умови надання  поліцейським згоди    на таке переміщення.
Крім того, переміщння поліцейського з ініціативи начальників, особливо коли це переміщення передбачає зміну місця несення служби , повинно переслідувати легітимну мету та бути пов`язаним   з певними об`єктивними  чинниками – інтересами служби.   
Відповідач надав відзив на апеляційну скаргу в якому просив залишити рушення суду без змін.
Перевіривши законність і обґрунтованість рішення суду першої інстанції, суд апеляційної інстанції вважає, що апеляційна скарга не підлягає задоволенню з наступних підстав.
Судом першої інстанції встановлено та матеріалами справи підтверджено, що ОСОБА_1 з 07.11.2015 року проходив службу в органах Національної поліції України на посаді старшого оперуповноваженого відділу кримінальної поліції Криворізького районного управління поліції Головного управління Національної поліції в Дніпропетровській області і мав спеціальне звання капітан проліції.
Відповідно до витягу з наказу Головного управаління Національної поліціцї в Дніпропетровській області від 16.02.2024 №153 о/с “По особовому складу”, відповідно до частин першої, сьомої та восьмої статті 65 Закону України “Про Національну поліцію”, на підставі листа Головного управління Національної поліції в Херсонській області від 22 січня 2024 року №192/01/2-2024 та доповідної записки УКЗ ГУНП в Дніпропетровській області  від 1 лютього 2024 року №558 , переведено для подальшого проходження служби до Головного управління Національної поліції в Херсонській області, з 19 лютого 2024 року, капітана поліції ОСОБА_1 (0046119), звільнивши з посади старшого оперуповноваженого відділу кримінальної поліції Криворізького районного управління поліції.
Відповідно до витягу із наказу  Головного управління Національної поліції в Херсонській області від 16.02.2024 №52 о/с “Про особовий склад”, призначено відповідно до абзацу першого пункту 2 частини першої статті 65 Закону України “Про Національну поліцію” ддя більш ефективнї служби, виходячи з інтересів служби капітана ОСОБА_1 (0046119), який прибув з Головного управління Національної поліції в Дніпропетровській області, старшим дільничним офіцером поліції сектору превенції відділення поліції №1 Херсонського рацонного управління поліції з 19 лютого 2024 року в порядку переведення, встановивши посадовий оклад 2500 гривень та щомісячну грошову надбавку за специфічні умови проходження служби в поліції в розмірі 45 %.
Факт ознайомлення з наказом про переведення не заперечується позивачем.
Позивач вважає прийняті відносно нього накази про звільнення з посади та про переведення на інше місце служби без його згоди незаконними та такими, що підлягають скасуванню.
Колегія суддів, вивчивши матеріали справи, погоджується з висновками суду першої інстанції, з огляду на наступне.
Частиною другою  статті 19 Конституції України  обумовлено, що органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов`язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені  Конституцією  та законами України.
Правові засади організації та діяльності Національної поліції України, статус поліцейських, а також порядок проходження служби в Національній поліції України визначає  Закон України «Про Національну поліцію» від 02.07.2015 року № 580-VIII  (далі - Закон №580-VIII в редакції на час спірних правовідносин).
Завданнями поліції є надання поліцейських послуг у сферах: 1) забезпечення публічної безпеки і порядку; 2) охорони прав і свобод людини, а також інтересів суспільства і держави; 3) протидії злочинності; 4) надання в межах, визначених  законом, послуг з допомоги особам, які з особистих, економічних, соціальних причин або внаслідок надзвичайних ситуацій потребують такої допомоги (стаття 2 цього Закону).
Відповідно до частини першої  статті 3 Закону №580-VIII  у своїй діяльності поліція керується  Конституцією України, міжнародними договорами України, згода на обов`язковість яких надана Верховною Радою України, цим та іншими законами України, актами Президента України та постановами Верховної Ради України, прийнятими відповідно до  Конституції  та законів України, актами Кабінету Міністрів України, а також виданими відповідно до них актами Міністерства внутрішніх справ України, іншими нормативно-правовими актами.
За змістом частини першої, четвертої  статті 8 Закону № 580-VIII  поліція діє виключно на підставі, у межах повноважень та у спосіб, що визначені  Конституцією  та законами України.
Під час дії воєнного стану поліція діє згідно із призначенням та специфікою діяльності з урахуванням тих обмежень прав і свобод громадян, а також прав і законних інтересів юридичних осіб, що визначаються відповідно до  Конституції України  та  Закону України «Про правовий режим воєнного стану».
За змістом частини першої  статті 17 Закону №580-VIII  поліцейським є громадянин України, який склав Присягу поліцейського, проходить службу в поліції і якому присвоєно спеціальне звання поліції.
Відповідно до частини першої  статті 59 Закону №580-VIII  служба в поліції є державною службою особливого характеру, яка є професійною діяльністю поліцейських з виконання покладених на поліцію повноважень.
Поліцейські проходять службу в поліції:
на посадах у центральному органі управління поліції, територіальних органах, закладах, установах поліції; під час перебування в розпорядженні згідно з положеннями  статті 67 цього Закону; під час навчання на денній формі навчання за державним замовленням у закладі вищої освіти із специфічними умовами навчання, який здійснює підготовку поліцейських; під час прикомандирування до Верховної Ради України, Верховної Ради Автономної Республіки Крим, органів місцевого самоврядування згідно з положеннями  статті 20 Закону України «Про статус народного депутата України»,  статті 29 Закону України «Про статус депутата Верховної Ради Автономної Республіки Крим»  та  статті 33 Закону України «Про статус депутатів місцевих рад»;
під час відрядження до державних органів, установ та організацій згідно з положеннями статті 71  цього Закону.
Згідно із частиною першою  статті 18 Закону №580-VIII  поліцейський зобов`язаний: неухильно дотримуватися положень  Конституції України, законів України та інших нормативно-правових актів, що регламентують діяльність поліції, та Присяги поліцейського; професійно виконувати свої службові обов`язки відповідно до вимог нормативно-правових актів, посадових (функціональних) обов`язків, наказів керівництва.
Рішення з питань проходження служби оформлюються письмовими наказами по особовому складу на підставі відповідних документів, перелік та форма яких установлюються Міністерством внутрішніх справ України (частина третя  статті 59 Закону №580-VIII).
Видавати накази по особовому складу можуть керівники органів, підрозділів, закладів та установ поліції відповідно до повноважень, визначених  законом  та іншими нормативно-правовими актами, та номенклатурою посад, затвердженою Міністерством внутрішніх справ України (частина четверта  статті 59 Закону №580-VIII).
Стаття 62 Закону №580-VIII  визначає гарантії професійної діяльності поліцейського, за змістом частини десятої якої поліцейський, зокрема, забезпечується належними умовами для виконання покладених на нього службових обов`язків та може бути переміщений по службі залежно від результатів виконання покладених на нього обов`язків та своїх професійних, особистих якостей.
За приписами частини першої  статті 65 Закону №580-VIII  переміщення поліцейських здійснюється:
1) на вищу посаду - у порядку просування по службі;
2) на рівнозначні посади: для більш ефективної служби, виходячи з інтересів служби; за ініціативою поліцейського; у зв`язку зі скороченням штатів або проведенням реорганізації; у разі необхідності проведення кадрової заміни в місцевостях з особливими природними, географічними, геологічними, кліматичними, екологічними умовами (далі - місцевості з визначеним строком служби); за станом здоров`я - на підставі рішення медичної комісії; з меншим обсягом роботи з урахуванням професійних і особистих якостей - на підставі висновку атестації; у разі звільнення з посади на підставі рішення місцевої ради про прийняття резолюції недовіри відповідно до  статті 87 цього Закону;
3) на посади, нижчі ніж та, на якій перебував поліцейський: у зв`язку зі скороченням штатів або реорганізацією в разі неможливості призначення на рівнозначну посаду; за станом здоров`я - на підставі рішення медичної комісії; через службову невідповідність - на підставі висновку атестації з урахуванням професійних і особистих якостей; за ініціативою поліцейського; як виконання накладеного дисциплінарного стягнення - звільнення з посади відповідно до Дисциплінарного статуту Національної поліції України; у разі звільнення з посади на підставі рішення місцевої ради про прийняття резолюції недовіри, відповідно до  статті 87 цього Закону;
4) у зв`язку із зарахуванням на денну форму навчання за державним замовленням, у тому числі до магістратури, ад`юнктури та докторантури закладу вищої освіти із специфічними умовами навчання, який здійснює підготовку поліцейських, а також у разі призначення на посаду після закінчення навчання.
Відповідно до приписів частини другої  статті 65 Закону №580-VIII  посада вважається вищою, якщо за нею штатом (штатним розписом) передбачене вище спеціальне звання поліції, нижчою, якщо передбачене нижче спеціальне звання поліції, та рівнозначною, якщо передбачене таке саме спеціальне звання поліції.
Згідно із частинами сьомою-восьмою  статті 65 Закону №580-VIII  визначено, що переведення є формою переміщення поліцейських, яке здійснюється у разі, якщо звільнення їх із посад або призначення на інші посади належить до номенклатури призначення різних керівників.
Переведення поліцейського може здійснюватися за його ініціативою, ініціативою прямих керівників (начальників), керівників інших органів (закладів, установ) поліції, які порушили питання про переміщення.
Поліцейські зобов`язані проходити службу там, де це викликано інтересами служби і обумовлено наказами керівника органу (закладу, установи) поліції, до повноважень якого належить право призначення на посаду та звільнення з посади.
Переведення поліцейського здійснюється на підставі наказу про звільнення із займаної посади та направлення для подальшого проходження служби до іншого органу (закладу, установи) поліції та наказу про призначення на посаду в органі (закладі, установі) поліції, до якого переміщується поліцейський (частина дев`ята  статті 65 Закону №580-VIII).
Відповідно до частини десятої та одинадцятої  статті 65 Закону №580-VIII, у разі якщо згідно із  законом  та іншими нормативно-правовими актами призначенню поліцейського на посаду повинно передувати погодження відповідних органів державної влади або органів місцевого самоврядування чи їх посадових осіб, призначення на посаду здійснюється після отримання такого погодження. Не допускається переміщення поліцейських на вищі посади протягом шести місяців з дня притягнення до адміністративної відповідальності, а також поліцейських, які мають діюче дисциплінарне стягнення.
Відносини, що виникають у зв`язку зі вступом, проходженням та припиненням служби в поліції, регулюються цим  Законом  та іншими нормативно-правовими актами з питань проходження служби в поліції (стаття 60 Закону №580-VIII).
З метою забезпечення належної підготовки та видання наказів з питань проходження служби поліцейськими  наказом Міністерства внутрішніх справ України від 23 листопада 2016 року №1235, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 20 грудня 2016 року №1668/29798, затверджено Порядок підготовки та видання наказів щодо проходження служби в поліції (далі - Порядок № 1235) та Перелік документів з питань проходження служби (далі - Перелік).
Відповідно до розділу ІІ Порядку № 1235 підставою для видання наказів по особовому складу є такі зміни в службовій діяльності, як  переміщення по службі.
За приписами пункту 2 розділу ІІІ Порядку № 1235 підставою для підготовки та видання наказів по особовому складу є документи з питань проходження служби, подані до підрозділу кадрового забезпечення поліцейським, його керівником або працівником, який здійснює кадрове забезпечення підрозділу.
Пунктом 3 розділу ІІІ Порядку № 1235 перелік документів з питань проходження служби визначається згідно з Переліком документів з питань проходження служби, затвердженим  наказом МВС України від 23 листопада 2016 року № 1235  (далі - Перелік).
Відповідно до пункту 4 розділу ІІІ Порядку № 1235, у разі необхідності для підготовки наказів можуть витребовуватися документи з певних питань проходження служби в поліції, передбачені чинним законодавством України.
Наказом Міністерства внутрішніх справ України від 27.07.2012 №650 затверджено Інструкцію з оформлення документів у системі МВС України (далі -  Інструкція №650), вимоги якої поширюються на організаційно-розпорядчі документи (далі - документи) - накази, доручення, положення, рішення, протоколи, акти, листи тощо, які створюються в результаті діяльності органів і підрозділів внутрішніх справ, навчальних закладів, науково-дослідних установ, підприємств, установ і організацій, що належать до сфери управління МВС.
Згідно з  Інструкцією №650  рапорт (від фр. rapport - повідомляти) - письмове звернення працівника до вищої посадової особи з викладом питань службового чи особистого характеру і висловленням у зв`язку з цим відповідного прохання. Рапорт має такі реквізити: адресат; назва виду документа (Рапорт); текст документа; відмітка про наявність додатків, (якщо вони є); підпис, дата документа. Доповідна записка - це документ, адресований керівникові установи, яким останній інформується про невідомий йому факт, подію тощо, з обов`язковим внесенням пропозицій. Подання - документ, що містить пропозиції про призначення, переміщення або заохочення особового складу, а також рекомендації щодо визначених дій і заходів з питань діяльності установ.
Переліком визначено, що документами з питань проходження служби є: рапорт (заява), що пишеться власноручно у довільній формі; подання про призначення на посаду; подання про встановлення додаткових видів грошового забезпечення.
Обґрунтовуючи протиправність оскарженого наказу, позивач наполягає, що такий наказ прийнятий без його згоди на таке переміщення по службі, що є прямим порушенням спеціального та загального (трудового) законодавства.
З цього приводу колегія суддів зазначає, що наведені вище положення статті 65  Закону №580  у редакції  Закону України від 15.03.2022 № 2123-IX, які вступили в силу з 01 травня  2022 року, та діють тимчасово, на період введення в Україні воєнного стану, здійснення заходів із забезпечення національної безпеки і оборони, відсічі і стримування збройної агресії російської федерації та/або інших держав проти України та 60 днів після цього. Такі зміни стосуються, зокрема, переведення поліцейських.
З урахуванням внесених змін до частин 8 та 9  статті 65 Закону, переведення поліцейського може здійснюватися, в тому числі, за ініціативою прямих керівників (начальників), керівників інших органів (закладів, установ) поліції, які порушили питання про переміщення. При цьому, поліцейські зобов`язані проходити службу там, де це викликано інтересами служби і обумовлено наказами керівника органу (закладу, установи) поліції, до повноважень якого належить право призначення на посаду та звільнення з посади.
За таких обставин, поліцейський може бути переведений на рівнозначну посаду в будь-яке управління Національної поліції України, саме туди, де це викликано інтересами служби і обумовлено наказами керівника органу, зокрема, на період введення в Україні воєнного стану та 60 днів після цього.
Матеріалами справи підтверджено, що переміщення позивача для подальшого проходження служби до Головного управління Національної поліції в Херсонській області викликано інтересами служби, а також обумовлено ініціативою керівників органу, що цілком узгоджується з пунктом 2 частини 1, положеннями частин 7, 8 та 9  статті 65 Закону України «Про Національну поліцію».
Що стосується згоди поліцейського на переміщення на рівнозначну посаду, то серед підстав для переміщення поліцейських на рівнозначні посади пункт 2 частини першої  статті 65 Закону №580-VIII  безпосередньо виділяє лише одну підставу для такого переміщення, яка враховує побажання поліцейського, а саме переміщення за ініціативою поліцейського.
Згода поліцейського є необхідною також при переміщенні його по службі у зв`язку зі скороченням штатів (частина друга  статті 68 Закону №580-VIII).
В усіх інших випадках підставою переміщення визначено певні обставини або рішення певних органів, настання (прийняття) яких не залежать від волі поліцейського, в тому числі переміщення для більш ефективної служби, виходячи з інтересів служби.
При цьому пункт 2 частини першої  статті 65 Закону №580-VIII  передбачає єдине правило щодо можливості переміщення поліцейських на рівнозначні посади в інтересах служби, не відокремлюючи випадки такого переміщення в межах однієї місцевості (населеного пункту) чи в іншу місцевість.
Отже, спеціальне законодавство, чинне на час спірних правовідносин, не вимагає згоди поліцейського при прийнятті рішення про його переміщення в інтересах служби на рівнозначну посаду у цю або іншу місцевість під час військового стану.
При цьому, згідно довідкою, наданою УКЗ ГУНП в Херсонській області № 702/2/01-2024 від 09.04.2024 наказом Національної поліції України від 17.12.2020 № 991 затверджено штат територіальних (відокремлених) підрозділів Головного управління Національної поліції в Херсонській області, яким передбачена посада старшого дільничного офіцера поліції сектору превенції відділення поліції №1 Херсонського районного управління поліції ГУНП в Херсонській області, яка віднесена до категорії персоналу “середній склад поліції”.
Спірним наказом  Головного управління Національної поліції в Херсонській області від 16.02.2024 №52 о/ч  капітан поліції ОСОБА_1 був призначений на рівнозначну посаду – старший дільничний офіцер поліції сектору превенції відділення поліції №1 Херсонського районного управління поліції .
Таким чином, позивач був переведений  на рівнозначну посаду у розумінні ч. 2   ст. 65 Закону №580-VIII.
За таких обставин, відсутні порушення при переміщенні позивача для подальшої служби до Головного управління Національної поліції в Херсонській  області, переведення  відбулось в межах рівнозначних посад, обумовлено ініціативою керівників органу в інтересах служби з метою забезпечення ефективного та безперервного виконання завдання поліції з надання поліцейських послуг під час дії воєнного стану на території Херсонській  області.
Щодо посилань позивача на застосування до спірних правовідносин норм трудового законодавства, колегія суддів зазначає, що відповідно до статті 60  Закону №580- проходження служби в поліції регулюється цим  Законом  та іншими нормативно-правовими актами.
Пунктом 4 розділу XI «Прикінцеві та перехідні положення» Закону №580-VIII передбачено, що до приведення законодавства України у відповідність із цим  Законом  акти законодавства застосовуються в частині, що не суперечить цьому Закону.
Водночас частиною першою  статті 32 КЗпП України  установлено, що переведення на іншу роботу на тому ж підприємстві, в установі, організації, а також переведення на роботу на інше підприємство, в установу, організацію або в іншу місцевість, хоча б разом з підприємством, установою, організацією, допускається тільки за згодою працівника, за винятком випадків, передбачених у  статті 33 цього Кодексу  та в інших випадках, передбачених законодавством.
Усталеною є практика Верховного Суду щодо застосування приписів  КЗпП України  у разі неврегульованості нормами спеціального законодавства правовідносин, щодо яких виник спір.
          Однак відсутність у  Законі №580-VIII  норми про обов`язковість згоди поліцейського на переміщення в іншу місцевість на рівнозначну посаду для більш ефективної служби, виходячи з інтересів служби, вказує про їхнє вирішення у спосіб, відмінний від правового регулювання трудових відносин відповідно до норм трудового законодавства.
          Так, за приписами абзацу другого частини восьмої  статті 65 Закону №580-VIII  (у редакції  Закону від 15.03.2022 №2123-IX), поліцейські зобов`язані проходити службу там, де це викликано інтересами служби і обумовлено наказами керівника органу (закладу, установи) поліції, до повноважень якого належить право призначення на посаду та звільнення з посади.
Крім того,  Законом від 15.03.2022 №2123-IX  частину першу  статті 60 Закону №580-VIII  викладено в новій редакції, згідно з якою відносини, що виникають у зв`язку зі вступом, проходженням та припиненням служби в поліції, регулюються цим  Законом  та іншими нормативно-правовими актами з питань проходження служби в поліції.
Отже, зміни в спеціальному законодавстві з питань проходження служби в поліції, що відбулися з 01 травня 2022 року, виключили можливість субсидіарного застосування норм трудового законодавства до регулювання порядку переміщення поліцейських, усунувши таким чином неоднозначне застосування відповідних норм права у спірних правовідносинах.
Аналогічна правова позиція викладена в постанові Верховного Суду від 25.05.2023 року у справі № 620/3663/19.
Отже, підстави, якими позивач обґрунтовує протиправність спірного наказу, спростовуються матеріалами, а інших підстав його неправомірності судом не встановлено.
Оскільки відсутні підстави для скасування оскарженого наказу відповідача, відповідно, відсутні і підстави для задоволення похідних позовних вимог про поновлення позивача на посаді.
Доводи, викладені в апеляційній скарзі, висновків суду першої інстанції та встановлених ним обставин не спростовують, і не дають підстав вважати, що судом неправильно застосовано норми матеріального права чи порушено норми процесуального права під час ухвалення оскарженого судового рішення, тому апеляційну скаргу позивача слід залишити без задоволення, а рішення суду першої інстанції - без змін.
Керуючись ст.311, п.1 ч.1 ст.315, ст.316, ст.ст.322,  325,  328,  329 КАС України, суд

                                                                              ПОСТАНОВИВ:

Апеляційну скаргу ОСОБА_1 -залишити без задоволення. 
Рішення  Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 27.05.2024 - залишити без змін. 
                    Постанова суду набирає законної сили з дати її прийняття та касаційному оскарженню не підлягає, за винятком наявності підстав передбачених п. 2 ч. 5  ст. 328 Кодексу адміністративного судочинства України.
   
Головуючий - суддя                                                                      Л.А. Божко 

                               суддя                                                                      Ю. В. Дурасова 

                               суддя                                                                      Н.А. Олефіренко